海正之窗
 
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加强用膳对口管理 食堂秩序明显改观
海正之窗   2017-12-18 01:26:20 作者:SystemMaster 来源: 文字大小:[][][]

    12月13日中午12点钟,在塘边坞吸入药部门上班的小徐,从容不迫离开办公室去食堂用餐。这是她本周连续3天在食堂吃的中饭,一改以往生怕食堂只剩冷菜冷饭,去附近小吃店吃快餐的作法。

    中午去食堂,逐步形成“抢着去吃饭”的风气是一件头疼的事情。由于就餐人员不断增多和食堂当初的设计容量一时不能匹配,导致食堂就餐时候“人潮”拥挤,生怕去晚了就没好菜。虽然曾多次整改,但风头一过又“老方一贴”。怎样才能治标治本?公司党委要求必须把事关员工的吃饭大事管理好。为此,工会和党群办在食堂调研中发现,公司规定的各部门中午下班时间分别为11:00、11:30和12:00,根据下班时间错峰用餐。可在实践中,一部分员工理解为这三个时间是开吃的时间,于是每到下班时间便开始出发前往食堂;还有部分员工干脆就不遵守作息时间,提前赶到食堂,以避开集中用餐的人群。慢慢地习惯成了自然,吃不上好菜热菜的,对食堂就有埋怨情绪。

    为此,公司专门召开各部门领导会议,会上讨论决定:根据既定的下班时间,采用以不同颜色的员工标识卡挂带进行管理。即11点下班的员工,使用红色挂带;12点下班的,使用黄色挂带;11:30下班的,维持原来的蓝色挂带。这样一来,谁提前下班吃饭便一目了然。为了整顿纪律,本周一开始,在中饭期间,公司工会、党群办、人力资源部、保安部联合成立检查组巡查执勤。凡发现违规用膳人员,就登记在册,会同每天的饭卡刷卡记录发给所在部门领导,由本部门核查有无提前下班人员,并予以教育处理。

    加强用膳对口管理后,食堂秩序明显改观。集中出现的“潮涌”现象不见了,代之而来的是三次“波浪形”。食堂为了员工用餐“早知道”,在进口挂起大屏幕电视机,把今日早餐与明日早餐、今日菜单与明日菜单,滚动播放,让大家心中有数。财务室的辛鲁中说,看到这几天井然有序的现象,也是员工队伍精神面貌的提升过程。

    准时上班,按时下班,不迟到不早退,这是一个员工要遵守的最基本规范。据悉,下一步,检查组将采取不定期抽查的方式,对下班纪律及就餐刷卡记录进行监督检查。一旦发现有违规人员,将作早退处理,并公布名单。违规人员人数较多的部门和班组,当季流动红旗参评资格将受到影响或取消,同时对该部门领导进行问责,追究其管理责任。


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